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          志愿服务

          我们认为,行动比言语更响亮。那为什么我们鼓励员工对在那些重要的是他们的原因参与进来。

          主要的志愿者网络

          于1972年成立,主要志愿者网络是在爱荷华州历史最悠久的企业志愿者项目。有利于员工志愿服务时间每年数以千计的程序,其中大部分的工作对员工自己的时间完成的。

          致力于推动志愿服务在整个公司,网络是由自制的员工达® 世卫组织积极争取贡献和提高生活质量在他们的社区。

          鼓励员工志愿服务,主要提供志愿服务的时间被取消(VTO)的利益。通过VTO,员工可以使用八小时,每年有薪工作时间志愿者在社区非营利组织,如学校或宗教场所。给予好处员工使用的技能去帮助别人他们需要的机会。

          在2016年, 3438名国内员工登录22595小时VTO的。在过去的11年中,主要的员工记录共有的 在295,000小时VTO的.

          如何员工使用自己VTO

          行动的得梅因天 

          在2016年,1200名员工在爱荷华州中部参加ESTA方案,以满足社会和企业员工的不断变化的需求。该方案的特点大约18志愿者项目允许,帮助了在不同的时间在这一年中的原因很多,包括与儿童,老年人,无家可归者,环境和动物。该项目每年由行动委员会的全体员工天的员工掌握选择的输入。

          全球志愿服务

          我们的志愿者影响表现在世界各地。主要有建员工鸡舍提高墨西哥在可持续发展和创造了巴西圣保罗,教导年轻人关于商业和金融已达到1000多名学生正在进行的志愿者项目。无论是在美国和国外,我们创造积极的变化。  

          在2016年,在六个乡村俱乐部14个办公地点,以及澳门皇冠体育和团队组织了无数次整体专注于志愿者周性安居工程,教育,卫生,饥饿和贫穷,有超过1000名员工参与。什么团结和心脏的一个了不起的一周感到给予。我们将继续通过集中围绕有史以来第一次我们的努力来发展我们的整体捐赠 本月全球领先的影响。我们计划为澳门皇冠体育和团队走到一起纵观九月份,使通过美元和行动在我们世界各地的社区产生影响。更多详情请关注我们推出这个新的方式走到一起,并给予回复。

          2018企业社会责任报告

          我们的2018企业社会责任报告是深入了解我们的社会投资,我们如何促进包容性,通过合作影响我们的社区,负责投资,并维持我们的环境。

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